Ingenieur*in (M/W/D) im Bereich Gebäudewirtschaft

Wir bieten Ihnen im Bereich „Gebäudewirtschaft“ eine Stelle als

Ingenieur*in (M/W/D)

in Vollzeit, 39 Stunden/Woche,

unbefristet nach Entgeltgruppe 11 TVÖD-VKA.

IHR AUFGABENBEREICH:

Ingenieur- und Architektenleistungen:

• Durchführungsbegleitung und Koordinierung von Baumaßnahmen inkl. Abstimmung mit Stakeholdern (Unternehmen, Planern, so. Externe etc.) und zugehöriger Aufgaben, wie Architekten- und Ingenieurverträge
• Projektentwicklung und Projektmanagement (inkl. Projektleitung und Projektsteuerung)
• Durchführung und Planung von Ausschreibungen, Erstellung von Entscheidungsvorschlägen, Beschlussvorlagen
• Entwicklung von Nachnutzungskonzepten
• Dienstleistungen im Bereich der Baubetreuung für die Eigenbetriebe des Landkreises
• Sonstige den Projekten zugehörige Arbeiten (Ausschreibung, AVA, Rechnungsprüfung, administrative Vorgänge)

IHRE FACHLICHEN UND PERSÖNLICHEN KOMPETENZEN:

• Abgeschossene Hochschulbildung eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sich veränderten Anforderungen im Fachbereich zu stellen und neue Lösungsansätze zu entwickeln
• Fähigkeit, selbständige, konzeptionelle und ganzheitliche Planungsaufgaben eigenverantwortlich gewerkeübergreifend beplanen, umsetzen und leiten zu können
• Strategisches Denken und Konfliktfähigkeit
• Bereitschaft an Gremien und Ausschüssen nach der Regelarbeitszeit (ab 18:30 Uhr) teilzunehmen
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft den eigenen Wagen für dienstliche Zwecke einzusetzen

WIR BIETEN IHNEN:

• Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
• Eine attraktive Vergütung, vorbehaltlich der endgültigen Bewertung, nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA)
• Zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice
• (E)-Bike-Leasing
• Grundsätzliches Angebot von Kita-Plätzen (Betriebskindertagesstätte)

Der Landkreis Holzminden liegt im landschaftlich reizvollen Weserbergland mit hohem Freizeit- und Wohnwert. Kinderbetreuungseinrichtungen und alle weiterführenden Schulen sind vorhanden.

Wir sind an einer ausgeglichenen Geschlechterquote interessiert, daher werden Bewerber bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.  Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Ihre vollständige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 11. August 2024 über unser Karriereportal (team-lk-hol.de) ein.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.

Die Bewerbungsgespräche sind für Mittwoch, 28. August 2024 vorgesehen.

Ihre Daten werden nach Verfahrensabschluss datenschutzgerecht gelöscht.

AUSKUNFT ERTEILEN:

Herr Meier, Bereichsleitung Gebäudewirtschaft
Tel.: 05531 707 - 437
E-Mail: gebauedewirtschaft@landkreis-holzminden.de

Frau Freter, Bereich Personal
Tel.: 05531 707 - 232
E-Mail: personal@landkreis-holzminden.de