Aufzugsmonteur*in (w/m/d)

An der Georg-August-Universität Stiftung Öffentlichen Rechts – Abteilung Gebäudemanagement/ Technisches Gebäude-management ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
 
Aufzugsmonteur*in (w/m/d)
 
befristet bis 31.05.2027 mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39,8 Stunden/Woche) zu besetzen.
 
Die Entgeltzahlung erfolgt nach den Vorgaben des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder.
Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 8 möglich.
 
Das Technische Gebäudemanagement - GM3 der Georg-August-Universität Göttingen betreibt mit z.Zt. 146 Mitarbeitenden alle betriebstechnischen Anlagen der Universität.
 
Ihre Aufgaben
•  Instandhaltung (Wartung, Inspektion, Instandsetzung, Verbesserung) sämtlicher mechanischer, elektromechanischer und elektrotechnischer Komponenten von Aufzugsanlagen

• Teilerneuerung bestehender Aufzugsanlagen

•  Störungsbeseitigung von in Betrieb befindlichen Aufzugsanlagen
•  Personenbefreiungen

• Instandhaltung und Wartung von Aufzugsanlagen

•  Auslesen und programmieren von elektronischen Aufzugssteuerungen
•  Beaufsichtigung/Unterstützung von Fremdfirmen
•  Zusammenarbeit mit Fachplanern*innen und Auftragnehmern*innen bei Bauprojekten
 
Ihr Profil

• eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf
• Berufserfahrung im Aufzugsbau ist wünschenswert
• technisches Verständnis, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• konzentriertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten, denn außer der eigenen Sicherheit gilt es auch, die Sicherheit anderer Personen sicherzustellen
• Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie die Teilnahme an der Rufbereitschaft
• gute Kenntnisse der deutschen Sprache

 
Wir bieten
•  eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit
•  selbstständiges Arbeiten mit einem hohen Maß an Verantwortung
•  geregelte Arbeitszeiten an einem festen Ort ohne Reisetätigkeiten
•  gute Weiterbildungsmöglichkeiten
•  gutes Betriebsklima, zeitgemäße Führungskultur
 
Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besondere Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.
 
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden, unter Angabe der Stellenbezeichnung oder Stellen-ID (2838) in deutscher Sprache, bis zum 28.06.2024, gern auch in elektronischer Form, erbeten an: Georg-August-Universität Göttingen, Technisches Gebäudemanagement – GM3, Am Ebelhof 2-3, 37075 Göttingen, E-Mail: GM3@zvw.uni-goettingen.de.
 
Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Technischen Gebäudemanagements, Herr Holger Knöfel, Telefon: 0551/39-24101, zur Verfügung.
 
Hinweis:
Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden hier: Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) https://www.uni-goettingen.de/hinweisdsgvo

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Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 2838